为积极响应并落实《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》《彭州市教育局关于印发彭州市名优特教师培育“十百千”工程实施意见（试行）》通知（彭教发[2024]1号）要求，全面提升教师队伍的整体素质和教学水平，11月14日，成都石化工业学校举行了名优特教师培育“十百千”工程培养对象三年成长目标任务书签订仪式。

仪式上，汪洋老师代表培养对象发言，表示将珍惜机会，严格按照任务书的要求和制定的成长目标，努力提升自己的专业素养和教学能力，为彭州职业教育事业的发展贡献自己的力量。同时，培养对象们也表示将积极发挥示范引领作用，带动更多的教师共同成长和进步。

党委委员、副校长罗冬梅从培养目标、培养措施、相应的待遇、保障措施及管理办法四个维度详细解读了学校《名优特教师培育“十百千”工程工作方案》，并结合学校师资队伍、教学创新团队建设对培养对象的成长和发展提出了要求。

在任务书签订仪式上，党委副书记、校长张昌波与首批入选的8名“十百千”工程培养对象签订了三年成长目标任务书。任务书结合个人实际，明确了培养对象在未来三年内的具体成长目标和任务，包括个人业绩、自主发展、工作实绩、示范引领等方面。张校长希望培养对象们能够坚守初心，树立远大理想；加强学习，提升专业素养；勇于创新，投身教育改革；以身作则，作好示范引领，为学校的高质量发展做出更大的贡献。

党委书记周川益在总结讲话中强调，培养对象要明确使命与责任，扎实参加培训，处理好日常工作与个人发展的关系，并表示学校将为名优特教师培育“十百千”工程提供充分的保障，期待培养对象与学校同发展共成长，彰显学校名优特教师培养的成效。

此次签订仪式的成功举行，标志着名优特教师培育“十百千”工程在正式拉开序幕。相信在学校党委、行政的坚强领导下，一定能够培养出更多的优秀教师，推动学校教育教学事业不断迈上新的台阶。